2026年3月4日、5日60期事業発展計画中間発表会

3月4日と5日、2日間に分けて中間発表会を開催いたしました。
各事業所が9月に掲げた目標の進捗状況を確認するとともに、今後の課題や改善策を全社員で共有し、会社全体としての方向性を再確認する大切な発表会です。

今期のスローガンは「金のにおいのする会社から幸せのにおいのする会社」「社員幸福度は創造力が3倍になり、生産性が31％向上」を掲げています。
長年利益が出る体質づくりに取り組んでまいりましたが、安定した利益の次は従業員が「幸せ」になる事を目標とし、今期スローガンにも取り入れられました。
「幸せ」の定義にはいろいろありますが、このスローガンでは「ワークライフバランス」、働く事と自分の事のバランスが取れているという意味で使用しています。
そして「社員幸福度」、近年の研究でも働く人の幸福度が企業の成果に大きく影響することが明らかになっています。

今期スローガン、目標を掲げた9月から早いもので半期が経過いたしました。
あっという間の半年でしたが、各事業所目標達成に向けて堅実に成果を積み重ねており、良い報告となった発表会でした。
もちろん一人ひとりが自店の目標と取り組みを意識し業務を遂行した事が一番ですが、その活力の源となるのはスローガンにも掲げられた「社員幸福度」にあると思います。
昇給、公休増加や有給取得推進、社員旅行の自由化（家族、友人、一人旅OK）など、今後も従業員の声をもとに取り組んでまいります。

残り半年、社員の幸福度を高める取り組みを大切にし、より強い企業体質を作り、期末に目標達成できるよう全員で頑張りましょう。